2019年3月15日，戴黔锋老师为青海水电集团的领导干部们带来了《战略人力资源管理》课程。企业战略人才先行，戴老师从人力资源规划、招聘甄选、薪酬激励、培训与员工培育、目标与绩效管理等方面进行了讲解，让学员全面了解掌握战略人力资源管理的体系和方法。
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2019年3月14日，在春雨中的杭州，美丽的浙江大学，潍坊市企业IPO专题培训班开班，戴黔锋老师为大家带来《股权激励》课程，在场的企业领导干部对股权激励的相关内容有了深入的学习和掌握。
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2019年3月12日，交大海外教育学院卓越卡公开课《全面薪酬管理与人工成本控制》课程由戴黔锋老师讲授。如今，薪酬刚性上涨和企业效益上涨减缓甚至下降的矛盾凸显，企业对人工成本控制问题都十分关心，戴黔锋老师在课堂上给出了相应的办法和策略。
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复旦管院卓越经理人发展课程2019全面升级，致力于培养兼具创新与实践能力的管理人才。戴老师的《战略人力资源开发与管理》课程作为该项目在2109年的第一课，于2019年3月9、10日在复旦大学顺利开班。在为期两天的课程里，戴老师全面系统的讲授了人力资源管理知识构架，分享了详实的企业案例，传授了落地的管理实践工具，课程干货满满，学员满载而归。
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